Após negociação com os representantes
da comissão de negociação do SINDIARA, a
prefeitura de Aratuba concedeu reajuste salarial de 7% aos servidores
municipais do nível médio. A categoria participou de uma assembléia geral extraordinária
na sede do SINDIARA para conhecimento e deliberações a respeito das conquistas
obtidas pelos servidores.
A COMISSÃO DE NEGOCIAÇÃO
Desde
21 de janeiro de 2014 a comissão de negociação formada pelos servidores Tiago
Roney, Erton Oliveira, Joerly Victor e o presidente do Sindiara, Jean Barbosa,
tentaram negociar o reajuste salarial para 2014, o que só foi possível na tarde
da última segunda-feira (27) quando o prefeito de Aratuba recebeu a comissão em
seu gabinete.
A
comissão entende que é preciso fazer um estudo financeiro para que não comprometa
o reajuste das demais categorias e os serviços públicos essenciais e que também
sendo o mês de janeiro o primeiro do ano os negociadores ficam impossibilitados
de apresentar números, dados econômicos e estatísticos já que a realidade das
receitas e do quadro de pessoal são ambíguos no decorrer dos meses seguintes. O
prefeito afirmou que realmente em janeiro é difícil de ter uma previsão geral
das receitas do município e que um reajuste superior aos 6,8% proposto pela
administração era seguro e tinha-se margem para isso e que alguns meses depois
estava disposto a fazer nova negociação, quando tivesse um quadro geral das
receitas e do reajuste das demais categorias.
A
comissão de negociação pediu para que o reajuste fechasse em 7% e que em Abril
voltassem à mesa de negociação. O próprio prefeito a retomada de negociação
para o dia 24/04.
Na pauta
de reivindicações também foi abordado sobre o reajuste dos motoristas,
secretárias escolares e pessoal de nível superior, o prefeito ficou de até
sexta-feira (31/01) responder ao SINDIARA sobre o reajuste para essas
categorias.
A GESTAÇÃO MUNICIPAL E O REAJUSTE
No dia 21 de janeiro de
2014 pelo chefe do poder executivo o projeto de lei ao legislativo que tratava
do reajuste salarial do nível médio sem antes discutir com a categoria. No
mesmo dia a comissão de negociação mobilizou alguns servidores para que fosse a
câmara municipal pedir aos vereadores que não aprovassem o reajuste, pois era necessário
haver negociação prévia com a categoria por parte da administração. Depois de
uma longa discussão sobre o assunto os parlamentares em consenso adiaram a
votação do reajuste para ordinária desta terça-feira, dia 28/02.
Ivan Neto se mostrando acessível
e sensibilizado com a categoria recebeu a comissão de negociação dos servidores,
analisou a pauta de reivindicações e inicialmente atendeu a categoria,
concedendo reajuste de reajuste
salarial de 7% com promessa de negociação com data previamente agendada.